Jeudi 13 juin avait lieu une opération de recrutement un peu particulier. L’école Erudis Formation et l’agence de communication Grand Sud Network ont organisé le premier Pitch & School avec des jeunes désireux d’intégrer une formation en alternance et des entreprises. 

Durant 2h, les candidats et les recruteurs ont défilé sur la scène pour se présenter en 2mn, chrono en main. Cette nouvelle méthode de recrutement permet aux entreprises de gagner du temps dans leur processus de recrutement. Découvrir 20 candidats en 2h, qui dit mieux ?

Article en ligne : Recrutement en Alternance : Erudis Formation organise l’événement « Pitch & School »

Aussi, le Pitch & School donne une dimension humaine au recrutement car il s’appuie sur le savoir-être et non pas uniquement sur un CV. Enfin, c’est un exercice excellent dans une société qui fait de l’éloquence un atout majeur quelque soit votre domaine d’activité.

En amont de l’événement, les 20 jeunes candidats ont été accompagnés et préparés pour réussir le défi de maitriser à la fois le contenu de son exposé et la façon de l’exprimer.

Parrainé par le cofondateur de French Tech Grande Provence, Pascal Keiser, cet événement s’est conclu par des riches échanges entre candidats et les recruteurs.

Un moment de convivialité qui donne un peu d’horizontalité au processus de recrutement.

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